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Vista la enmienda de adición presentada por el Grupo Municipal Mixto del
siguiente contenido literal:
"El Grupo Mixto propone al Pleno la adición de dos acuerdos:
CUARTO.- Refuerzo del cumplimiento de la Ley Orgánica 10/2022
que incluye la persecución del acoso en el entorno de las clínicas
IVE.”
Se producen las correspondientes intervenciones que constan
literalmente en el Diario de Sesiones, en primer turno las Sras. Monterreal Barrios
(Mixto), Machín Osés (VOX), Melantuche Van Eikels (MM-Móstoles), Bastarreche
Hernández (PP) y Posse Gómez (PSOE) y en segundo turno, Sras. Melantuche Van
Eikels (MM-Móstoles) y Posse Gómez (PSOE). Asimismo interviene el Sr. Alcalde.
Se vota en primer lugar la enmienda presentada por el Grupo Municipal
Mixto, obteniéndose doce votos a favor (correspondientes siete al Grupo Municipal
Socialista, cuatro al Grupo Municipal MM-Móstoles y uno al Grupo Municipal Mixto) y
catorce votos en contra (correspondientes once al Grupo Municipal Popular y tres al
Grupo Municipal Vox), quedando, por tanto, rechazada la enmienda.
A continuación, se vota la moción presentada por el Grupo Municipal
Socialista, obteniéndose doce votos a favor (correspondientes siete al Grupo
Municipal Socialista, cuatro al Grupo Municipal MM-Móstoles y uno al Grupo Municipal
Mixto) y catorce votos en contra (correspondientes once al Grupo Municipal Popular
y tres al Grupo Municipal Vox), quedando, por tanto, rechazada la moción transcrita.
14/ 191.- MOCIÓN PRESENTADA POR LOS GRUPOS MUNICIPALES
SOCIALISTA, MM-MÓSTOLES, MIXTO, RELATIVA AL APOYO A LA
ESTABILIDAD Y FIJEZA DEL PERSONAL INTERINO
Vista la moción presentada por los Grupos Municipales Socialista, MM-
Móstoles y Mixto, del siguiente contenido literal:
“El Ayuntamiento de Móstoles, como administración pública
comprometida con los principios de igualdad, mérito, capacidad y
seguridad jurídica, reconoce el valor, la dedicación y la
profesionalidad del personal que durante años ha venido
desempeñando sus funciones en situación de interinidad en los
distintos servicios municipales.
Este Ayuntamiento manifiesta su compromiso con el empleo
público estable y de calidad, así como con la necesidad de dar
cumplimiento a la normativa nacional (TREBEP) y europea que
persigue poner fin a la temporalidad estructural en las
administraciones públicas. Hay que tener en cuenta que la Directiva
1999/70/CE, que entró en vigor en 1999 y cuyo plazo de
Pleno - 23/10/25
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