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Municipal Socialista, cuatro al Grupo Municipal MM-Móstoles y uno al Grupo Municipal
Mixto), una abstención del Concejal no adscrito, quedando, por tanto, aprobada la
moción transcrita.
20/ 40.- MOCIÓN PRESENTADA POR LOS GRUPOS MUNICIPALES,
SOCIALISTA, MM-MÓSTOLES, VOX Y MIXTO, RELATIVA A LA
SITUACIÓN INSOSTENIBLE DEL PERSONAL NO DOCENTE EN LOS
INSTITUTOS PÚBLICOS DE MÓSTOLES.
Vista la moción presentada por los Grupos Municipales Socialista, MM-
Móstoles, Vox y Mixto del siguiente contenido literal:
“La educación pública en la Comunidad de Madrid, y de manera
especialmente preocupante en el municipio de Móstoles, atraviesa una
situación crítica como consecuencia de la falta sistemática de cobertura
de plazas vacantes del Personal de Administración y Servicios (PAS)
en los centros educativos públicos, incumpliendo de facto las
condiciones mínimas necesarias para garantizar un servicio educativo
adecuado.
Según datos de la Asociación de Directores de Instituto de
Educación Secundaria de la Comunidad de Madrid (ADIMAD), en la
actualidad existen alrededor de 600 puestos vacantes en toda la región
entre personal administrativo, de conserjería y de limpieza, lo que está
afectando gravemente al funcionamiento ordinario de los institutos
públicos madrileños.
En Móstoles, esta situación resulta especialmente alarmante en
centros como el IES Rayuela, donde el claustro de profesores viene
denunciando desde el inicio del curso, en septiembre de 2025, una
situación absolutamente insostenible. La ausencia de personal esencial
ha provocado la acumulación de suciedad en las instalaciones, la
aparición de malos olores y el cierre de aseos por falta de condiciones
higiénico-sanitarias adecuadas, lo que supone un riesgo real para la
salud del alumnado y del personal docente, especialmente en el caso
de personas con patologías respiratorias.
A estos graves problemas de salubridad se suma la paralización del
funcionamiento administrativo de los centros. En el IES Rayuela se han
producido retrasos significativos en la tramitación de becas,
certificados, matrículas y otros procedimientos esenciales, llegando
incluso a reducirse el horario de atención de la secretaría por la falta de
personal. Esta situación no constituye un hecho aislado, ya que
ADIMAD ha advertido de que ningún instituto público de la Comunidad
de Madrid dispone actualmente de su plantilla completa de PAS,
existiendo centros donde más del 50 % de estos puestos permanecen
sin cubrir.
Pleno - 26/02/26
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